Trwa proces zwolnień grupowych w Orange Polska SA. W roku 2019 pracodawca przewiduje odejście max. 1230 pracowników. Wg stanu na 30 czerwca 2019 r. z firmy odeszło 1110 osób. Z tego:

- Decyzje pozytywne otrzymało 1064 osoby.
- Wypowiedzenia 19 osób.
- Odejścia z przyczyn niedotyczących pracownika za porozumieniem stron (poza Umową Społeczną) 27 osób. >>>

11 lipca 2019 r. Wiesław Kochman, przewodniczący Komisji Podzakładowej NSZZ „Solidarność” Van Pur SA w Rakszawie oraz Roman Jakim, przewodniczącym Zarządu Regionu Rzeszowskiego NSZZ „Solidarność” wzięli udział we mszy św. w kaplicy kurii diecezji białostockiej. Po Eucharystii, w obecności Józefa Mozolewskiego, przewodniczącego Zarządu Regionu Podlaskiego NSZZ „Solidarność”, nastąpiła uroczystość przekazania relikwii błogosławionego ks. Jerzego Popiełuszki przedstawicielom naszego Regionu. Relikwie patrona NSZZ „Solidarność” zostaną przywiezione do parafii Podwyższenia Krzyża Św. w Rakszawie, a ich uroczyste wprowadzenie do bazyliki mniejszej nastąpi 12 października br. >>>

Mija 76 lat. 11 i 12 lipca 1943 r. Ukraińska Powstańcza Armia dokonała skoordynowanego ataku na polskich mieszkańcach 150 miejscowości na Wołyniu. W 1944 r. antypolski terror OUN-UPA z Wołynia przeniósł się do Galicji Wschodniej (województw lwowskiego, stanisławowskiego i tarnopolskiego), a także na Lubelszczyznę. Według ostrożnych szacunków polskich badaczy, trwająca od przełomu lat 1942/1943 do połowy roku 1945 Zbrodnia Wołyńska pochłonęła około 100 tysięcy Polaków (40–60 tys. na Wołyniu, 30-40 tys. w Galicji Wschodniej, co najmniej 4 tys. na ziemiach dzisiejszej Polski, z czego do 2 tys. na Chełmszczyźnie – w pd-wsch części województwa lubelskiego). >>>

Zakończyły się negocjacje strony związkowej z pracodawcą ws. wzrostu wynagrodzeń na rok 2019. Od 1 lipca ruszył proces podwyżkowy. Każdy menedżer miał obowiązek spotkać się z pracownikiem i poinformować o uzasadnieniu decyzji dotyczącej przyznania podwyżki lub jej braku.

Przypominamy i zachęcamy aby korzystać z możliwości odwołania się od decyzji o wysokości podwyżki lub jej braku co można zrobić do 15 sierpnia br.

Na emeryturę oszczędzać musimy, bo zmiany demograficzne powodują, że wypłaty z systemu będą z roku na rok niższe. Z dostępnych na rynku możliwości przeanalizowanych przez Business Insider Polska zdecydowanie najbardziej opłaca nam się wybrać pracownicze plany kapitałowe.

Znacznie gorsze efekty osiągniemy, odkładając pieniądze na bankowej lokacie. Od PPK słabiej wypadają też Indywidualne Konto Emerytalne czy Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego. >>>

Nowelizacja kodeksu pracy, które wejdzie w życie z początkiem września, przyniesie zmiany w przepisach dotyczących mobbingu - informuje poniedziałkowy "Puls Biznesu".

Zmiany mają dość doniosłe znaczenie prawne, chociaż na pierwszy rzut oka mogą wydawać się jedynie kosmetyczne - mówi cytowana w dzienniku Katarzyna Karpiuk, radca prawny w Kancelarii Ożóg Tomczykowski. >>>

Po wyłączeniu z minimalnego wynagrodzenia dodatków za pracę nocną przyszedł czas na dodatek stażowy. Rada Ministrów przyjęła projekt o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, przedłożony przez ministra rodziny, pracy i polityki społecznej oraz zaakceptowany przez Radę Dialogu Społecznego. To realizacja kolejnego postulatu „Solidarności”.

6 lipca na Stadionie Miejskim w Ropczycach odbył się Piknik Wolności i Solidarności. Imprezę w 39. rocznicę powstania Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego „Solidarność” zorganizowali Region Rzeszowski NSZZ „Solidarność” i Oddział ZR w Ropczycach.

Termin lipcowego świętowania jest uzasadniony, bowiem w lipcu 1980 roku na Podkarpaciu i Lubelszczyźnie rozpoczęły się pierwsze strajki. W PZL-Mielec przez kilka dni protestowało ponad 10 tysięcy pracowników, którzy domagali się wyższych wynagrodzeń i lepszych warunków socjalnych. >>>

W dniach 26 i 28 czerwca  br. odbyły się spotkania Prezydium i Komisji Międzyzakładowej OMPT NSZZ „Solidarność”. Poruszono kwestię dyżurów, ryczałtów, wzrostu wynagrodzeń, sprzedaży w Orange Polska oraz stan sporów zbiorowych na tle płacowym  w Nexotech i MDPS. Omówiono pogarszajace się warunki zatrudnienia pracowników Grupy Kapitałowej Work Service. Z naszej organizacji oddziałowej w spotkaniach uczestniczyli Robert Bąk i Marek Bryś. >>>